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Einrichtungen >> Philosophische Fakultät und Fachbereich Theologie (Phil) >> Department Psychologie >> Institut für Psychologie >> Lehrstuhl für Sozialpsychologie mit Schwerpunkt Gender und Diversity (Prof. Dr. Bruckmüller) >>

  Gender- & Diversitätsfaires Talentmanagement

Dozent/in
Dr. Lisa Horvath, Universitäts- und Organisationsberatung

Angaben
Sonstige Lehrveranstaltung
, Sprache Deutsch, freiwillige Zusatzveranstaltung für alle Psychologie-Studierenden, B.Sc. und M.Sc.
Zeit und Ort: Einzeltermin am 17.1.2019 18:00 - 19:30, C 202; Blockveranstaltung 18.1.2019-19.1.2019 Fr, Sa 9:00 - 18:00, C 202; Bemerkung zu Zeit und Ort: Im Vorfeld finden 3 Online-Termine statt: 22.11., 6.12., 13.12., jeweils von 18.00 - 19.30 Uhr

Voraussetzungen / Organisatorisches
Für diese Lehrveranstaltung ist eine Anmeldung über StudOn erforderlich, wie auch die Teilnahme am ersten online-Termin. Die Teilnehmer/innen werden per Email vorab verständigt. Am Ende der Veranstaltung erhalten Sie ein Teilnahme-Zertifikat über die behandelten Inhalte.

Inhalt
In diesem Seminar werden aktuelle sozial- wie organisationspsychologische Fragestellungen zu Gender- & Diversity- Aspekten im Talentmanagement bzw. der Personalauswahl behandelt. Grundlagentheorien (Englische Originalliteratur) werden teilweise selbstständig erarbeitet, und gemeinsam mit aktuellen Forschungsbefunden diskutiert. Spezielle Themen werden beispielsweise sein: Stereotype & Vorurteile, gender- & diversitätsfaire Personalauswahl (von der Stellenanzeige bis zur Einstellungsentscheidung), Frauen und Führungspositionen, Väter und Elternzeit.

Zusätzliche Informationen
Maximale Teilnehmerzahl: 30

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