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Einrichtungen >> Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät (RW) >> Fachbereich Wirtschaftswissenschaften >>
Lehrstuhl für Psychologie, insbes. Wirtschafts- und Sozialpsychologie
Anschrift: Lange Gasse 20, 90403 Nürnberg
Tel.:0911/5302-259Fax:0911/5302-243
E-Mail:Moser@wiso.uni-erlangen.de
www:http://wiso-psychologie.uni-erlangen.de

Schwerpunkt der Arbeit am Lehrstuhl ist die Diagnose, Prognose und Förderung "exzellenter" Leistungen. Dies ist erkennbar an der Auseinandersetzung mit berufseignungsdiagnostischen Fragen und Möglichkeiten der Optimierung von Trainings-/Weiterbildungsmaßnahmen.
Aber auch die Auseinandersetzung mit Fragen des rationalen Urteilens und Handelns zählen hierzu. Andere derzeit bearbeitete Themen versprechen, sich in absehbarer Zeit hier einordnen zu lassen, so z.B. Untersuchungen zu (neuen) Organisationsformen oder zur Bedeutung von Kooperativität und Commitment in Unternehmen. Zu den im einzelnen angegangenen Projekten zählen neben Theorienentwicklung und empirischen Untersuchungen auch Verfahrensentwicklungen und -evaluationen.
Erfolg oder Exzellenz sind aber auch an persönlichen Kriterien sowie erfolgreichen Lebensverläufen zu messen. Daher auch unser Interesse an Fragen der Selbständigkeit, der Entstehung und Konsequenzen von Arbeitslosigkeit oder anderen Belastungssituationen (z.B. Burnoutentwicklung).
Ein dritter Interessenbereich sind markt- und kommunikationspsychologische Fragestellungen, wobei wir uns hier vor allem mit neuesten Theorie- und Methodenentwicklungen befassen.

Forschungsschwerpunkte

Erwerbslosigkeit // Eskalierendes Commitment // Ethische und soz. Kompetenzen von Vermögensberatern // Informationsüberflutung // Leitbildentwicklung // Diffusion von Innovationen // Marktforschung im Internet // Mitarbeiterbefragungen // Mitarbeitergespräche // Networking // Online-Panel // Personalauswahl // Praxisschock und Fluktuation // Psychologische Aspekte der Zeitarbeit // Rationalität von Entscheidungen // Soziale Kompetenz // Training und Transfer // Trendsetter und Meinungsführer // Verkehrsmittelwahl

Forschungsrelevante apparative Ausstattung

Untersuchungslabor mit Einwegspiegel // Multimedia-PC mit Digital-Video-Schneidegerät // Online-Panel // Testbibliothek

Kooperationsbeziehungen

ZUMA-Mannheim // Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin // Zahlreiche weitere Universitäten sowie Wirtschaftsunternehmen und Verwaltungen

Wissenschaftliche Tagungen

2. Tagung der Fachgruppe Arbeits- und Organisationspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie (2001) // Praktikertagung Arbeit und Beschäftigung - Arbeitslosigkeit: Wege aus der Krise (2000) // German Online Research Tagung (1999) // "Arbeitslosigkeit - Wege aus der Krise" (1999)

Veröffentlichungsreihen

Batinic, B. Internet und Psychologie – Neue Medien in der Psychologie. Göttingen: Hogrefe.

Laufende und vor kurzem beendete Forschungsprojekte (aus dem Berichtszeitraum 1.1.2018-31.12.2018)

Ältere Forschungsprojekte

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